Ceny systemów ATS w Polsce — IV kw. 2026

Dane: SystemyATS.pl, IV kw. 2026. Najtańszy płatny plan systemów ATS kosztuje w medianie 481,41 zł netto miesięcznie (6 producentów z abonamentem i ceną netto). Plany wejściowe mieszczą się w przedziale od 175 zł do 1 169 zł netto miesięcznie, a 1 z 6 producentów z abonamentem ma w cenniku plan za 0 zł. Ceny sprawdziliśmy w cennikach producentów od 26.10.2026 do 04.11.2026.

Najważniejsze liczby

Co pokazują liczby

• 3 z 6 systemów ma najtańszy płatny plan za nie więcej niż 481,41 zł netto miesięcznie. Najtańszy plan wejściowy to Workate (Plan roczny, 175 zł), najdroższy — Workable (Standard, 1 169 zł).
• Najwyższy plan producenta kosztuje w medianie 1 349 zł netto miesięcznie, czyli 2,8 raza tyle co plan wejściowy. Rozpiętość najwyższych planów: od 175 zł (Workate) do 2 811,07 zł (Workable).

Najtańszy płatny plan u każdego producenta

Najtańszy płatny plan — netto miesięcznie, IV kw. 2026

Workate175 zł

Jobsoid191,58 zł

Traffit349 zł

Breezy HR613,82 zł

HRlink699 zł

Workable1 169 zł

Plan wejściowy i najwyższy — od mniejszej do większej firmy

Plan wejściowy to najtańszy płatny plan producenta — zwykle kilka otwartych rekrutacji albo ogłoszeń i jedno–dwa konta rekruterów. Najwyższy plan to najdroższy plan w cenniku — więcej otwartych rekrutacji, rekruterzy bez limitu, polecenia pracownicze, SSO i rozbudowane raporty. Kwoty netto za miesiąc.

Ceny planów — tabela (16 planów, 6 producentów)

Zmiany cen

To pierwsza edycja raportu, więc nie ma poprzedniego kwartału do porównania. Od następnej edycji pokażemy zmianę każdej ceny względem tego wydania.

Jak cytować

Metodologia

• Źródło: cenniki na stronach producentów. Każda kwota ma w naszej bazie dosłowny fragment cennika; raport liczy tylko plany, których fragment znaleźliśmy w cenniku przy tym pomiarze. Cenniki odczytuje nasz monitor (zapis strony cennika), a gdy zapis nie zawiera planu — sprawdzamy stronę cennika bezpośrednio (oznaczenie „strona”).
• Kiedy: pomiary od 26.10.2026 do 04.11.2026; data przy każdym planie w tabeli.
• Co liczymy: cenę planu systemu ATS za całą firmę (konto firmowe) miesięcznie. Gdy cena zależy od wielkości firmy, bierzemy najmniejszy próg (do 20 pracowników). Nie liczymy planów rozliczanych za konto rekrutera, dodatkowych rekrutacji i dodatków (SMS, AI, moduł RODO), płatnych publikacji ogłoszeń na portalach, wdrożenia ani planów z ceną indywidualną.
• Waluty: ceny w cennikach w USD (kurs średni NBP 3,9097 zł, tabela 215/A/NBP/2026 z 04.11.2026) przeliczone na złote; w tabeli obok kwota w walucie cennika.
• Przeliczenia: cena za 12 miesięcy podzielona przez 12; cena brutto podzielona przez 1,23 (VAT 23%). Gdy cennik w złotych nie mówi, czy kwota jest netto, podajemy ją w tabeli tak, jak w cenniku, bez liczenia do mediany. Licencji jednorazowych nie przeliczamy na miesiące i liczymy je osobno.
• Ceny w dolarach i euro: gdy cennik zagranicznego producenta nie podaje, czy kwota zawiera VAT, liczymy ją jako cenę netto. Firma w Polsce kupująca usługę od dostawcy z zagranicy zwykle sama rozlicza VAT (odwrotne obciążenie), więc kwota z cennika jest jej kosztem netto. W tym wydaniu dotyczy to: Workable, Jobsoid, Breezy HR.
• Mediana to wartość środkowa: połowa systemów ma cenę równą lub niższą. Plan wejściowy i najwyższy liczymy dla 6 z 6 producentów z abonamentem.
• Poza raportem: Elevato — cena za konto użytkownika (rekrutera), nie za firmę; eRecruiter — cennik podaje tylko kwotę „od 249 zł” bez przypisania do planu; plany START, CORE i PRIME bez cen; Teamtailor — cena ustalana indywidualnie po kontakcie z producentem; Recruitee — cena zależy od planu i liczby pracowników firmy, w tekście cennika brak kwot planów; SmartRecruiters — cennik podaje tylko cenę początkową „od 14 995 USD” bez okresu rozliczenia; Element — cennik podaje kwotę bez okresu rozliczenia i zakresu planu; Zoho Recruit — cena za licencję użytkownika (kalkulator), nie za firmę; kwoty planów wczytywane skryptem; tomHRM Rekrutacja — cena z kalkulatora (liczba pracowników i moduły), bez kwot planów w tekście cennika; OpenCATS — darmowy program open source, bez płatnych planów i cennika; Enhancv — nie występuje w rankingach systemów ATS; FlowCV — nie występuje w rankingach systemów ATS; InfoPraca — nie występuje w rankingach systemów ATS; Kickresume — nie występuje w rankingach systemów ATS; Novoresume — nie występuje w rankingach systemów ATS; RocketJobs — nie występuje w rankingach systemów ATS.
• Raport nie ocenia systemów i nie jest rankingiem. Kolejność w tabelach wynika z ceny albo z alfabetu. Kwoty pochodzą wyłącznie z cenników producentów. Raport nie jest sponsorowany; serwis może otrzymywać wynagrodzenie z programów partnerskich (jak zarabiamy).

Wydanie: IV kw. 2026 · stan cen na 04.11.2026 · Redakcja SystemyATS.pl